پرش به محتوای اصلی

آخرین علامت هشدار هوش مصنوعی؟ یک روند نگران کننده برای کارگران به عنوان مایکروسافت، Barclays و American Express در حال کاهش مشاغل هستند

آ‌اس۱۴۰۵ آبان ۵, سه‌شنبه، ساعت ۱۹:۱۶حدود 3 دقیقه مطالعه

در روزهای اخیر هزاران اخراج دیگر اعلام شده است زیرا شرکت‌ها قصد دارند سرمایه‌گذاری‌ها و فعالیت‌های خود را به هوش مصنوعی واگذار کنند.

شرکت‌ها در سراسر صنایع اعلام کرده‌اند که اخراج‌های انبوه را اعلام کرده‌اند، زیرا قصد دارند سرمایه‌گذاری‌ها و عملیات را به هوش مصنوعی واگذار کنند. آخرین شرکتی که قصد دارد نیروی کار خود را کاهش دهد، مایکروسافت است. این غول فناوری به ده ها هزار کارمند از سطح شریک به پایین پیشنهاد خرید می دهد. در مجموع، مایکروسافت می گوید که حدود 60000 نفر در کانادا، هند، بریتانیا و ایالات متحده واجد شرایط ترک داوطلبانه شرکت تا پایان سال خواهند بود.

امی کولمن، معاون اجرایی و مدیر ارشد مایکروسافت در یک پست وبلاگی شرکت گفت: «پیشنهاد خروج داوطلبانه بخش مهمی از چگونگی تغییر رویکرد خود را برای تغییر منعکس می‌کند: ایجاد انعطاف‌پذیری بیشتر و در صورت امکان، راه‌های بیشتری برای کارمندان برای شکل‌دهی فصل بعدی خود». هفته گذشته در روز پنجشنبه، بارکلیز اعلام کرد که 5 درصد از نیروی کار خود را اخراج خواهد کرد که به معنای تقریبا 5000 موقعیت شغلی است. 1000 نفر از این نقش ها قبلا کاهش یافته اند و بقیه تا پایان سال عرضه می شوند.

مدیر مالی آنا کراس گفت که حدود 60 درصد از کاهش کلی مشاغل کارکنانی را هدف قرار می دهد که وظایف پشتیبانی را مانند توسعه دهندگان انجام می دهند زیرا بانک بریتانیا قصد دارد هزینه ها را از طریق استفاده بیشتر از فناوری کاهش دهد. به همین ترتیب، روز بعد امریکن اکسپرس اعلام کرد که تقریبا 77000 نیروی کار خود را 5 درصد کاهش خواهد داد. این به معنای از دست دادن حدود 3850 شغل است.

استیو اسکوری، مدیر عامل امریکن اکسپرس در تماسی با تحلیلگرانی که نتایج فصلی شرکت را ارائه می‌کنند، گفت: «ما شتاب خوبی داریم، اما برای سرعت بخشیدن به نوآوری و پیروزی در چند سال آینده، باید به سازمانی چابک‌تر و کارآمدتر تبدیل شویم. پس از تکمیل، ما معتقدیم که این تمرین به ما کمک می‌کند تا به طور مؤثرتری عمل کرده و اجرا کنیم و به ما ظرفیت بیشتری برای سرمایه‌گذاری در اولویت‌های تجاری‌مان می‌دهد.» کریستف لو کایلک، مدیر ارشد مالی، به CNBC گفت که اخراج کارکنان امریکن اکسپرس را «لاغرتر، چابک‌تر و همچنین برای هوش مصنوعی آماده می‌کند». "شما نمی خواهید خودکار کنید

فرآیندهایی که ساختار بهینه ندارند.» Le Caillec توضیح داد که American Express قصد دارد «لایه‌ها را کاهش دهد و دامنه کنترل‌ها را افزایش دهد تا بتوانیم در سه ماهه آینده و سال‌های آینده هوش مصنوعی را خودکار کرده و از آن بهره ببریم». به بازی نزدیک تر شوید! چه فوتبال اروپایی خود را دوست داشته باشید و چه در این سمت از حوضچه، برنامه AS USA ما همه چیز را دارد. در پوشش زنده، بینش کارشناسان، اخبار فوری، ویدیوهای اختصاصی و موارد دیگر غوطه ور شوید. به‌علاوه، در NFL، NBA و سایر داستان‌های ورزشی بزرگ و همچنین آخرین اخبار و سرگرمی‌ها به‌روز باشید.

اکنون دانلود کنید برای پوشش همه جانبه، درست در نوک انگشتان شما - در هر زمان و هر مکان. و موارد دیگر نیز وجود دارد: حلقه‌های TikTok و Instagram ما را برای برداشت‌های بصری در اندازه‌ای از بزرگترین اخبار و بینش‌های فوتبال بررسی کنید.

خواندن متن کامل در آ‌اسبه زبان اصلی، در سایت ناشر باز می‌شود
متن اصلی (انگلیسی)

The latest AI warning sign? A troubling trend for workers as Microsoft, Barclays and American Express are cutting jobs

Thousands of more layoffs have been announced in recent days as companies plan to shift investments and hand operations over to AI.

همه‌ی اخبار فناوری