اتحادیه خواستار توقف بازرسی های درجه بندی شده Ofsted به دلیل نگرانی های بهداشتی است

بزرگترین اتحادیه رهبران مدارس انگلیس خواستار توقف بازرسی های درجه بندی شده Ofsted شده است و می گوید که این بازرسی ها می تواند برای کارکنان مدرسه "خطری برای زندگی" باشد.

انجمن ملی دبیران دبیرستان (NAHT) گفت که تغییر در بازرسی ها که کمتر از یک سال پیش در سطح ملی انجام شد، به شدت برای رفاه مدیران مدارس مضر بوده است.

در عوض، مدارس باید با استفاده از گزارش‌های روایی کوتاه که نقاط قوت و زمینه‌هایی را که می‌توانند بهبود بخشند، رتبه‌بندی کنند.

آفستد گفت که از نزدیک با اتحادیه ها و والدین برای توسعه سیستم بازرسی کارنامه جدید کار کرده است و به کلاس بندی مدارس ادامه خواهد داد.

آفستد، بازرسی مدارس انگلستان، در نوامبر گذشته، پس از مرگ روث پری، مدیر مدرسه، که پس از آن که آفستد مدرسه خود را از "ممتاز" به "ناکافی" کاهش داد، خودکشی کرد، سیستم کارنامه را برای جایگزینی قضاوت های یک یا دو کلمه ای قبلی خود معرفی کرد.

یک تحقیق حکم داد که بازرسی Ofsted در مرگ او در ژانویه 2023 نقش داشته است.

این منجر به تغییری در نحوه ارزیابی مدارس آفستد شد و به جای تمرکز بر یک نمره کلی برای کل مدرسه، کارنامه‌هایی را که برای رتبه‌بندی مدارس در چندین حوزه طراحی شده بود، وارد کرد.

اما سیستم جدید از زمانی که برای اولین بار پیشنهاد شد با انتقاداتی مواجه شد، به طوری که خواهر پری، پروفسور جولیا واترز، گفت که به نظر می رسد "بازآفرینی سیستم بی اعتبار و خطرناکی است که قرار است جایگزین شود".

NAHT با این استدلال که مشاوره کافی در مورد کارنامه های جدید قبل از معرفی آنها انجام نشده بود، برای بررسی قضایی تغییرات به دادگاه عالی دادخواست داد، اما رد شد.

نزدیک به یک سال پس از عرضه کامل آن، NAHT می‌گوید شواهدی از اعضای آن نشان می‌دهد که سیستم جدید تأثیر مخربی بر سلامت روانی مدیران مدارس دارد.

شهادت‌هایی که توسط بی‌بی‌سی مشاهده شد نشان می‌دهد که مدیران ارشد با فشار ناشی از بازرسی‌ها که به عنوان «غیرقابل تحمل» توصیف می‌شود، «غرق‌شده» و «مضطرب» رها شده‌اند.

اگرچه این سیستم به قصد کاهش بار بر دوش مدیران مدارس تغییر کرده بود، اما شهادت‌ها می‌گویند که فرآیند بازرسی و ارزیابی به "بزرگ‌تر از همیشه" تبدیل شده است.

آماندا هولم، مدیر مدرسه ابتدایی کلیپول در بولتون، گفت که بازرسی اخیر در مدرسه او "به راحتی استرس زاترین تجربه" شغلی او بوده است.

او گفت: «این قطعا برای سلامتی من مضر بود و واقعا بسیار ناراحت کننده بود.

«نمی‌توانستم بخوابم و این منجر به افزایش فشار خون و ضربان قلبم شد.

"تأثیر بر تیم من نیز قابل توجه بوده است، به طوری که برخی از همکاران دیگر مایل به دنبال سرپرستی نیستند، و معلم دیگری در نظر دارد این حرفه را به طور کامل ترک کند."

آماندا هولم، مدیر مدرسه، می گوید که سیستم بازرسی جدید را «بسیار بدتر» از سیستم قبلی یافته است

NAHT می‌گوید نمونه‌هایی را با لوسی پاول، وزیر آموزش و پرورش در میان گذاشته است.

پاول در اوایل این ماه در صحبت با LBC گفت که او سلامت معلم را «به‌طور باورنکردنی جدی» می‌داند و سیستم پاسخگویی باید «حمایت‌کننده و درک‌کننده» باشد.

او افزود: "من به کاری که با معلمان، نمایندگان دبیران و دیگران انجام می دهم ادامه خواهم داد تا مطمئن شوم که این چارچوب Ofsted و همچنین فرهنگ و کل رژیم را درست می گیریم."

NAHT گفت که نتایج یک نظرسنجی اخیر از اعضای آن نشان می دهد که اکثریتی که پاسخ دادند احساس می کردند که بازرسی ها در 12 ماه گذشته بدتر شده است.

اتحادیه اکنون خواستار توقف بازرسی ها شده است تا "بازبینی اساسی نحوه عملکرد بازرسی" با استفاده از نمونه هایی از کشورهای دیگر امکان پذیر شود.

در ولز، بازرسی Estyn قضاوت هایی مانند "عالی" و "خوب" را از گزارش های خود حذف کرده است، به جای آن، یافته ها را با برجسته کردن نقاط قوت مدرسه و زمینه های بهبود خلاصه می کند.

بازرسی آموزش و پرورش ایرلند شمالی (ETI) نیز از گزارش های روایی بدون نمره استفاده می کند.

بازرسی آموزش و پرورش اعلیحضرت اسکاتلند (HIME) از نمرات استفاده می کند، اما اخیرا مشاوره ای در مورد استفاده از آنها صورت گرفته است.

پل وایتمن، دبیر کل NAHT گفت: «موضوع واضحی که در تمام بازخوردهایی که دریافت کرده‌ایم این است که این چارچوب Ofsted حتی استرس‌زاتر از آنچه قبل از آن بود است.

این یک خطر واقعی و فعلی برای رفاه و سلامت روانی مدیران مدارس و معلمان است، و احتمالا خطری برای زندگی است.

وی با بیان اینکه از تمرکز دبیر جدید آموزش و پرورش بر سلامت معلمان استقبال می کند، افزود: واقعا تغییرات اساسی در بازرسی مورد نیاز است و ما آماده همکاری با دولت جدید برای تحقق آن هستیم.

در پاسخ، آفستد گفت که در سه سال گذشته با اتحادیه های آموزشی همکاری نزدیک داشته است تا اصلاحات قابل توجهی انجام دهد و فشارهای غیرضروری بر معلمان را کاهش دهد.

یک سخنگوی گفت: "Ofsted برای ارتقای استانداردها برای کودکان و ارائه گزارش شفاف به والدین وجود دارد."

"ما به تعامل نزدیک با اتحادیه های کارگری ادامه خواهیم داد - اما همچنین به درجه بندی مدارس ادامه خواهیم داد."

آیا شما تحت تأثیر موضوعات مورد بحث در این داستان قرار گرفته اید؟

چرا تغییر در بازرسی مدارس باعث ایجاد مشکلات جدید می شود

Ofsted چیست و سیستم جدید رتبه بندی مدارس چگونه کار می کند؟