پرش به محتوای اصلی

جان ترنوس برنامه های بزرگی برای «لاغرتر کردن» اپل و عرضه محصولات بیشتر دارد

۹تو۵مک۱۴۰۵ مهر ۷, سه‌شنبه، ساعت ۱۹:۰۹حدود 3 دقیقه مطالعه

بر اساس گزارش جدیدی از بلومبرگ، جان ترنوس، مدیر عامل جدید اپل، قصد دارد تا اپل را "سریع تر و باریک تر" کند. این شامل معرفی محصولات بیشتر، حذف "موقعیت های مدیریت میانی" و موارد دیگر است. بیشتر…

بر اساس گزارش جدیدی از بلومبرگ، جان ترنوس، مدیر عامل جدید اپل، قصد دارد تا اپل را "سریع تر و باریک تر" کند. این شامل معرفی محصولات بیشتر، حذف "موقعیت های مدیریت میانی" و موارد دیگر است.

اول، مدیر عامل جدید اپل می‌خواهد محصولات بیشتری را سریع‌تر از قبل عرضه کند، از جمله اینکه «تجربی‌تر» شود. یک ایده این است که تقویم انتشار اپل را تغییر دهید و کمتر به آهنگ معمولی بهار و پاییز تکیه کنید. ترنوس معتقد است که اپل باید «محصولات را بیشتر معرفی کند» و آنها را «در طول سال» به جای دسته‌ای عرضه کند.

ترنوس همچنین می‌خواهد "سازمان لاغرتر با تمرکز بیشتر بر مهندسی ایجاد کند." این شامل چندین اقدام کاهش هزینه و بازسازی است. به عنوان مثال، یک تغییر «حذف برخی موقعیت‌های مدیریتی میانی برای کاهش لایه‌های جداکننده مهندسان از مدیران ارشد است».

این گزارش می گوید اپل طی دو هفته گذشته «تعدادی از مدیران برنامه های مهندسی یا EPM» را در بخش مهندسی سخت افزار خود برکنار کرده است. بلومبرگ این نقش‌ها را به‌عنوان «مرکز فرآیند توسعه محصول اپل برای دهه‌ها» توصیف می‌کند و مسئول «مدیریت جدول‌های زمانی و هماهنگی کار بین تیم‌ها» است.

این گزارش می‌گوید: «این کاهش‌ها بر چندین مدیر برنامه، از جمله تقریبا نیمی از مدیران، یکی از ارشدترین سطوح کارمند شرکت تأثیر گذاشت.» تنها چند هفته به آن کارمندان فرصت داده شد تا پست‌های دیگری را در اپل پیدا کنند.

بلومبرگ می گوید اقدامات کاهش هزینه می تواند بسیار گسترده تر از این باشد. طبق گزارش‌ها، ترنوس سال‌ها از اپل حمایت کرده است که «لاغرتر» باشد:

ترنوس، 51 ساله، سال ها از یک سازمان لاغرتر حمایت کرده است. او در حالی که مهندسی سخت‌افزار را رهبری می‌کرد، طی یک جلسه همه جانبه به کارمندان گفت که اپل باید افراد کمتری را استخدام کند، از مهندسان فعلی‌اش بیشتر بخواهد و نفخ‌های سازمانی را کاهش دهد. در طی یک ارائه، او اسلاید نمودار رشد تعداد کارمندان سالانه را نشان داد و استدلال کرد که شرکت باید با کارمندان کمتر دستاوردهای بیشتری داشته باشد.

علاوه بر این، طبق گزارش‌ها، اپل در تابستان طرحی را برای اخراج 5000 کارمند AppleCare کنار گذاشت، زیرا معتقد بود که عوامل مبتنی بر هوش مصنوعی می‌توانند از عهده این مسئولیت‌ها برآیند.

در همان زمان، ترنوس از اپل می‌خواهد که درآمد بخش خدمات اپل را در کنار ادی کیو و کیوان پرخ، مدیر مالی شرکت، افزایش دهد. در این گزارش آمده است: «آنها در مورد راه اندازی خدمات جدید و کسب درآمد بیشتر از محصولات و پیشنهادات موجود بحث کرده اند.

در نهایت، یکی از منابع به بلومبرگ گفت که در حال حاضر همه چیز در داخل اپل "گیج کننده" است:

یکی از افراد آشنا به این وضعیت گفت: "همه چیز بسیار ساده تر از گذشته است." "در حال حاضر شلوغ است." آن شخص و دیگران گفتند که مدیران در گروه‌های توسعه محصول تحت فشار قرار می‌گیرند تا محصولات بیشتری را، به دفعات بیشتر و در زمان‌بندی کوتاه‌تر ارائه دهند.

می توانید گزارش کامل را در بلومبرگ بخوانید. این یک قطعه جذاب است که خواندن آن را به شدت توصیه می کنم.

شانس را دنبال کنید: Threads، Bluesky، Instagram و Mastodon.

FTC: ما از پیوندهای وابسته خودکار برای کسب درآمد استفاده می کنیم. بیشتر

برای اخبار بیشتر اپل، 9to5Mac را در YouTube بررسی کنید:

اخبار فوری از کوپرتینو. ما به شما می دهیم…

می توانید نکات، سوالات و اشتباهات املایی را به آدرس chance@9to5mac.com ارسال کنید.

خواندن متن کامل در ۹تو۵مکبه زبان اصلی، در سایت ناشر باز می‌شود
متن اصلی (انگلیسی)

John Ternus has big plans to make Apple ‘leaner’ and release more products

New CEO John Ternus has plans to “overhaul” Apple in an attempt to make it “run faster and leaner,” according to a new report from Bloomberg. This includes introducing more products, eliminating “middle-management positions,” and much more. more…

همه‌ی اخبار فناوری