رونق هوش مصنوعی کارگران یقه سفید را از بین نمی برد - اما مهارت هایی را که برای پیشرفت نیاز دارید تغییر می دهد.

اقتصاد ایالات متحده در ماه اکتبر مشاغل زیادی ایجاد کرد. VioletaStoimenova/Getty Images به نظر نمی رسد هوش مصنوعی مشاغل را از بین ببرد. در عوض، این تغییر می کند که چه نوع کارگرانی مورد تقاضا هستند.

رشد مشاغل یقه سفید در خدمات حرفه ای و تجاری در ماه اکتبر قوی بود.

بخش مراقبت های بهداشتی و حمل و نقل و انبارداری نیز رشد خوبی داشتند. این ماه به‌طور شگفت‌انگیزی قوی برای بازار کار آمریکا بود – و برای کارگرانی که نگران از بین رفتن یقه‌سفیدهای مبتنی بر هوش مصنوعی بودند، مشاغل جدید نقطه درخشانی بود.

خدمات حرفه ای و تجاری، بخش وسیعی که شامل صنایع یقه سفید مانند خدمات حقوقی، مشاوره و خدمات تحقیقات علمی است، 70000 حقوق و دستمزد در ماه اکتبر اضافه کرد. این بسیار بالاتر از میانگین افزایش ماهانه 15000 شغل در این بخش در طول سال گذشته است و خبرهای خوشایند برای کارگران یقه سفید که شاهد سقوط این بخش در یک سال پیش بودند.

هدر لانگ، اقتصاددان ارشد اتحادیه اعتباری فدرال نیروی دریایی، در تفسیر کتبی گفت: "بازگشت در خدمات حرفه ای و تجاری یادآور خوبی است که هوش مصنوعی مشاغل یقه سفید را از بین نمی برد." حتی افزایش زیادی در استخدام دستیاران اداری وجود داشت که یکی دیگر از نشانه های دلگرم کننده بود.

در حالی که ممکن است هوش مصنوعی کار یقه سفید را آنطور که به طور گسترده می‌ترسید از بین نبرد، کاری که افراد در نقش‌های فنی سنگین واقعا در شغل انجام می‌دهند و آنچه کارفرمایان در استخدام‌های جدید به دنبال آن هستند، تغییر می‌دهد. نیکول باچاد، اقتصاددان ZipRecruiter به Business Insider گفت که فکر می‌کند هوش مصنوعی در حال تغییر الزامات نقش و مهارت‌های مورد نیاز است که منجر به نوسانات در صنایع مرتبط با فناوری می‌شود. کارفرمایان ممکن است به دنبال افرادی با دانش هوش مصنوعی یا مهارت های نرم مانند تفکر انتقادی باشند تا مهارت های فنی سنتی.

او گفت: «از آنجایی که این مهارت‌ها به سرعت تغییر می‌کنند، فکر می‌کنم ما شاهد گردش مالی بیشتر و در نتیجه نوسانات بیشتر در خدمات حرفه‌ای و تجاری، فعالیت‌های مالی و اطلاعات خواهیم بود». "چند ماه آینده واقعا نشان می‌دهد که کجا فرود می‌آید، اما من فکر می‌کنم که شاهد جهش‌هایی به جلو و عقب خواهیم بود."

برخی از سود در خدمات حرفه ای و تجاری از کارکنان موقت ناشی می شود. خدمات کمکی پس از کاهش 5600 شغلی در ماه سپتامبر، 18600 شغل در اکتبر ایجاد کرد. باچود گفت که این نشان می دهد که کارفرمایان شروع به انجام تعهدات تجاری بدون استخدام کارگران تمام وقت جدید می کنند.

با این حال، کوری استال، اقتصاددان ارشد در Indeed، به Business Insider گفت که او متعجب است که رشد در خدمات حرفه ای و تجاری واقعا چقدر پایدار است - و گفت که هنوز پایین تر از روند بلندمدت است.

استال گفت: «شما می‌توانید ببینید که اگر به کارهایی که قبل از همه‌گیری انجام می‌داد ادامه دهد، مشاغل بسیار کمتری از انتظار ما وجود دارد، بنابراین فکر می‌کنم برخی از این کارها می‌تواند تلاش کند تا کمی با آن عقب‌نشینی کند.» اگرچه از یک گزارش واحد، به خصوص در مورد صنعت پر سر و صدا، برای نتیجه گیری در مورد هوش مصنوعی یا کارکنان دانش خیلی زود است.

در همین حال، ساختمان مرکز داده قوی برای حمایت از صنعت ساخت و ساز کافی نبود. این بخش همچنان مشاغل خود را از دست می دهد، با دستاوردهایی که در زمینه برق و سایر پیمانکاران تخصصی که در مراکز داده و سایر پروژه های تجاری و صنعتی کار می کنند، برای جبران ضرر در جاهای دیگر کافی نیست.

فراتر از خدمات حرفه ای و تجاری، سایر بخش ها رشد خالص شغلی را تجربه کردند. مراقبت های بهداشتی که سال ها استوار بازار کار بود، حدود 42000 شغل و تولید 19000 شغل ایجاد کرد. برخی از استخدام در تعطیلات نیز احتمالا در این گزارش منعکس شده است. حمل و نقل و انبارداری حدود 25000 دستگاه را تجربه کردند که 70 درصد از آن را پیک ها و پیام رسان ها تشکیل می دادند.

باچود گفت: «انتظارات زیادی وجود دارد که شاید با توجه به گاز زیاد، تورم بالا، قیمت‌های بالا و نرخ‌های بالا، این فصل خرید تعطیلات کمی کاهش پیدا کند. اما مشاهده این افزایش در حمل و نقل و انبارداری، به ویژه در خدمات پیک، ممکن است سیگنالی باشد که فصل خرید تعطیلات ممکن است بیش از حد انتظار افزایش یابد.

به طور کلی، گزارش مشاغل جدید با توجه به تجدیدنظرهای صعودی در برآوردهای شغلی دو ماهه قبلی و رشد بهتر از حد انتظار در ماه اکتبر در کنار افزایش مشارکت نیروی کار، بازار کار روشن‌تری را نشان می‌دهد.

باچود گفت: «مردم آماده حرکت در این بازار هستند، و ما شروع به مشاهده برخی از این تقاضای متوقف شده در حال حاضر شروع کرده ایم.

مقاله اصلی را در Business Insider بخوانید