لایحه مجلس برای حداقل دستمزد 25 دلاری به موعد مقرر نزدیک می شود - در اینجا چگونه کار می کند

نماینده دموکرات ایلینوی، دلیا رامیرز، قانون دستمزد زندگی برای همه یا H.R. 8555 را در 28 آوریل معرفی کرد. این قانون حداقل دستمزد فدرال را طی چند سال آینده به تدریج افزایش خواهد داد، با ضرب الاجل های متفاوت برای کارفرمایان بزرگ و کوچک.

سناتور کریس مورفی، یک دموکرات کانکتیکات، در ماه ژوئن گفت که نسخه ای از این لایحه را در سنا معرفی خواهد کرد.

این لایحه به کمیسیون آموزش و نیروی کار مجلس ارجاع شده است، اما هنوز به کمیسیون رسیدگی نشده است.

نیوزویک برای اظهار نظر با دفتر رامیرز از طریق ایمیل و کمیته آموزش و نیروی کار مجلس نمایندگان از طریق فرم تماس در وب سایت خود تماس گرفت.

این لایحه همچنین حداقل دستمزد را به دو سوم متوسط ​​دستمزد ساعتی ملی، یعنی حد وسط دستمزد ساعتی در میان همه کارمندان در سراسر کشور، مرتبط می کند. هنگامی که حداقل دستمزد به آن سطح برسد، هر سال به طور خودکار تنظیم می شود تا با تغییر دستمزدهای متوسط، همان نسبت را حفظ کند.

این لایحه همچنین حداقل دستمزدهای کمتر برای کارگران انعام داده شده، کارگران جوان تر و برخی از کارگران دارای معلولیت را حذف می کند و در طول زمان آنها را به حداقل دستمزد استاندارد می رساند.

برای کارگرانی که انعام می گیرند، این به معنای افزایش تدریجی حداقل مبلغی است که کارفرمایان باید مستقیما به آنها پرداخت کنند، در نهایت سیستمی را که به کارفرمایان اجازه می دهد انعام را برای انجام تعهدات حداقل دستمزد خود حساب کنند، حذف می کند.

قانون مجلس نمایندگان 32 حامی دارد که همگی دموکرات هستند، از جمله نمایندگان راشیدا طلیب از میشیگان، رو خانا از کالیفرنیا و پرامیلا جایپال از واشنگتن.

رامیرز هنگام معرفی این لایحه گفت: "امروز، شرکت‌ها درآمدهای بی‌سابقه‌ای را گزارش می‌کنند در حالی که کارگران برای بقا تلاش می‌کنند. حداقل دستمزد یک دستمزد زندگی نیست. این درست نیست. اگر می‌خواهیم به بحران استطاعت رسیدگی کنیم، باید به بحران دستمزد نیز رسیدگی کنیم."

چندین اتحادیه کارگری و گروه های مدافع نیز از این لایحه حمایت کردند و استدلال کردند که افزایش حداقل دستمزد به کارگران کمک می کند تا با هزینه های زندگی همگام شوند.

آوریل ورت، رئیس اتحادیه بین المللی کارکنان خدماتی، گفت: «معرفی قانون دستمزد زندگی برای همه گواهی قدرتمندی بر جنبش کارگری است که پایه جدیدی را برای دستمزدهای قابل زندگی ایجاد می کند.

اما این پیشنهاد انتقادهایی را برای پیامدهای اقتصادی بالقوه افزایش شدید هزینه های نیروی کار برانگیخته است.

ربکا پکستون، مدیر تحقیقات مؤسسه، به این نشریه گفت: «دستورالعمل‌های بلند آسمان زندگی را برای میلیون‌ها آمریکایی غیرقابل تحمل‌تر می‌کند».

حداقل دستمزد فدرال از سال 2009 افزایش نیافته است، اگرچه بسیاری از ایالت ها و دولت های محلی نرخ های بالاتری را تعیین کرده اند. از جولای 2026، وزارت کار 30 ایالت و ناحیه کلمبیا را به عنوان حداقل دستمزد بالاتر از نرخ فدرال فهرست کرد.

آینده قانونی قانون دستمزد زندگی برای همه نامشخص است. هنوز توسط کمیته ای شنیده نشده است. اگر قانونگذاران آن را قبل از پایان کنگره 119 در ژانویه 2027 تصویب نکنند، باید آن را در کنگره بعدی معرفی کنند.

در مورد این داستان با سردبیران نیوزویک تماس بگیرید: متیو کانن و سام ویلسون.