مایکل اولری نگرانی سرمایه گذاران در مورد دستمزد خود را رد می کند

شما نمی توانید مایکل اولری را از اخبار دور نگه دارید. اینکه بگوییم چند هفته پرمشغله برای رئیس قدیمی رایان ایر بوده است، دست کم گرفته شده است.

پس از توصیف مضحک برخی از خطوط هوایی رقیب به عنوان "تجاوزگران متجاوز" به خبرنگاران در مجمع عمومی سالانه شرکت هواپیمایی، O'Leary در نهایت در میان موجی از انتقادات از موضع خود عقب نشینی کرد و عذرخواهی کرد.

خود agm نیز برای بسیاری از مدیران اجرایی یک تجربه تنبیه‌کننده بود. تعداد قابل توجهی از سهامداران علیه قرارداد پرداخت او که در تابستان منعقد شد و برای حفظ اولری در شرکت هواپیمایی طراحی شده بود، رای دادند، که باعث می شد او اختیار خرید 10 میلیون سهم را دریافت کند که می تواند حداقل 150 میلیون یورو برای او خالص شود، اگر سهام به سطح معینی برسد یا اگر سود شرکت هواپیمایی از 4 میلیارد یورو بالاتر برود.

در این نشست، رایان ایر گفت که از بین سهام شرکت‌کنندگان، حدود 60.7 درصد به بسته پرداخت رای مثبت دادند و 39.3 درصد مخالف بودند. در حالی که شورش ها بر سر دستمزد مدیران ناشناخته نیستند، شورش هایی در این مقیاس غیرعادی هستند، به خصوص که رایان ایر بسیار سودآور است. تصمیمات Agm معمولا با 90 درصد یا بیشتر سهام به نفع پیشنهاد انجام می شود.

معمولا، پس از واکنش شدید سهامداران مانند آن، روسای شرکت تمایل دارند نظرات سازگارانه ای ارائه دهند - چیزی در راستای نحوه اخذ رأی در هیئت مدیره، تأیید نگرانی های سهامداران و شاید پیشنهاد ملاقات با سرمایه گذاران برای بحث در مورد موضوع با جزئیات بیشتر.

با این حال، مایکل اولری، یک رئیس شرکت معمولی نیست.

اولری در مصاحبه ای با فایننشال تایمز گفت: برخی از سرمایه گذارانی که مخالفت کردند «فکر نمی کردند که اهداف به اندازه کافی تهاجمی باشند».

او گفت: «آه بچه‌ها، بزرگ شوید... اینها اهداف بسیار بلندپروازانه و تهاجمی هستند و در صورت تحقق، همه شما سهامداران تقریبا از جایی که قیمت سهام امروز است، پول خود را دو برابر خواهید کرد.

وی افزود: سایر سرمایه گذاران به دلیل "تیم های ESG که دستمزد بزرگ و فاحش را دوست ندارند" مخالفت کردند.

همانطور که اتفاق می افتد، مدیریت رایان ایر با سرمایه گذاران ملاقات خواهد کرد تا در مورد قرارداد پرداخت مشورت کنند، زیرا کمتر از 75 درصد از سهام عرضه شده از این پیشنهاد حمایت کردند. با این حال، از آنجایی که رای غیر الزام آور بود، اگر شرکت تصمیم بگیرد که آن را همانطور که هست ادامه دهد، این ترتیب می تواند بدون تغییر ادامه یابد.

با قضاوت بر اساس آخرین نظرات O'Leary، بعید است که تغییرات زیادی در بسته ایجاد شود.