مدیرعامل جدید پارامونت یک بار باریستایی را که در یک کافه بدون رزومه ملاقات کرده بود استخدام کرد. توصیه او به ژنرال Z: "به بالا نگاه کن و تماس چشمی برقرار کن"
دیوید الیسون، وارث میلیاردر، پس از دهه ها شرط بندی بر روی ایده های غیر متعارف، از جمله باربی و یک باریستا، ینون کریز از Mattel را به عنوان شماره 2 خود در پارامونت انتخاب کرد.
دیوید الیسون، وارث میلیاردر، این هفته از مدیر عامل Mattel، ینون کریز، به عنوان مدیرعامل پارامونت اسکای دنس استفاده کرد و او را مسئول عملیات روزانه این شرکت و ادغام تصاحب 110 میلیارد دلاری برادران وارنر دیسکاوری کرد.
و اگرچه ممکن است استفاده از مردی که پشت باربی، هات ویلز و فیشر پرایس قرار دارد برای کمک به رهبری یکی از بزرگترین سازمان های رسانه ای جهان غیرعادی به نظر برسد، اما با شغلی مناسب است که بر اساس شانس ها ساخته شده است. از شرط بندی بر روی باربی گرفته تا یک باریستای کافه، کریز بارها افراد و ایده های غیر متعارف را پذیرفته است.
کریز بهار گذشته در سخنرانی آغازین خود خطاب به فارغ التحصیلان دانشکده تجارت وارتون دانشگاه پنسیلوانیا به اشتراک گذاشت که او به طور منظم در یک کافه محلی در تعطیلات آخر هفته کار می کند و به یکی از باریستاها به دلیل "کارآمدی و تعامل با مشتریان" توجه کرده است.
کریز به یاد می آورد: «یک روز چشمانم را از روی لپ تاپم بلند کردم و از او پرسیدم: اهل کجایی؟ این مرد به او گفت که یک پناهنده ایرانی است که در سن 21 سالگی خانواده خود را ترک کرد، به مدت سه سال در ترکیه برای گرفتن ویزای آمریکا اردو زد و بعدا به تنهایی وارد آمریکا شد. با این حال، او دارای مدرک علوم کامپیوتر بود و به خود انگلیسی آموخته بود - اما رزومه او محدود به یک باریستا و سرور بود.
کریز گفت: «اما خیلی بیشتر از نمراتش، این کسی بود که شجاعت فرار از گذشته تیره و تار، جستجوی زندگی بهتر را پیدا کرد و به تنهایی بدون هیچ حمایتی برای دنبال کردن اهدافش سخت کار کرد. "کسی با چنین اراده ای ارزش داشت که شانسی برای او داشته باشد. چه کسی چنین فردی را در تیم خود نمی خواهد؟"
کریز در نهایت او را به ماتل معرفی کرد و شرکت او را به عنوان کارآموز به خدمت گرفت، جایی که او به "یکی از بهترین عملکردها" تبدیل شد. او اکنون به طور تمام وقت در تیم فناوری جهانی Mattel کار می کند.
برای کریز، این تجربه یادآور این بود که برخی از ارزشمندترین فرصتهای شغلی میتوانند از نگاه کردن به بالا از صفحهنمایش و صحبت با فرد مقابلتان به دست بیایند، بهویژه که فناوری استخدام و تعاملات محل کار را دیجیتالیتر میکند.
او گفت: «به بالا نگاه کنید و تماس چشمی برقرار کنید.
"در دنیای زوم، کار از خانه، و هوش مصنوعی عاملی، تعاملات شخصی و مکالمات معمولی مهمتر از همیشه هستند. با وجود تمام آموزش ها و تجربیات شما در آموزش، به یاد داشته باشید، ارتباط انسانی بزرگترین ابرقدرت بشر است. آن را مهار کنید و بسیار راه دور خواهید رفت."
صعود سه دهه ای کریز به صدر رسانه ها
کریز در خانوادهای از طبقه متوسط در اسرائیل بزرگ شد که پدرش به عنوان مهندس و مادرش روانشناس کار میکرد.
در اواخر نوجوانی، او قبلا یک برنامه هفت ساله برای ایجاد شغلی در تجارت آمریکایی ترسیم کرده بود. پس از اتمام خدمت اجباری دو ساله ارتش اسرائیل، او مدرک کارشناسی خود را در رشته اقتصاد و مدیریت از دانشگاه تل آویو دریافت کرد و پس از آن مدرک MBA را از دانشکده مدیریت اندرسون UCLA در سال 1993 دریافت کرد.
کریز در دوران مدرسه بازرگانی در لس آنجلس با غول رسانه ای هیم سابان آشنا شد که در آن زمان یک شرکت متخصص در برنامه های تلویزیونی کودکان را اداره می کرد.
کریز در سال 2019 به فورچون گفت: "من MBA خود را در UCLA گرفتم و دکترای خود را با Haim گرفتم."
این رابطه به راه اندازی حرفه رسانه ای کریز کمک کرد. این دو در نهایت Fox Kids Europe را تأسیس کردند که کریز آن را از لندن قبل از فروش تجارت به دیزنی در سال 2002 اداره می کرد.
کریز در ادامه به رهبری Endemol، تهیهکننده هلندی پشت سرگذاشتههای تلویزیونی واقعی از جمله Big Brother، ادامه داد و بعدا به سرمایهگذاری مخاطرهآمیز نقل مکان کرد. در سال 2012، او به عنوان مدیر عامل استودیو میکر، یک تولیدکننده سختگیر ویدئوهای تولید شده توسط کاربر که هنگام ورود او تقریبا پول نقدش تمام شده بود، هدایت شد. چهار سال بعد، او شرکت را به مبلغ 500 میلیون دلار به دیزنی فروخت.
او در سال 2016 به هیئت مدیره Mattel پیوست و در سال 2018 مدیر عامل شرکت شد و پس از اینکه غول اسباببازی طی چهار سال چهار مدیر عامل شرکت را پشت سر گذاشت، این مسئولیت را بر عهده گرفت.
چگونه شرطبندی کرایز روی باربی به تعریف مجدد ماتل کمک کرد و او را در کنار دیوید الیسون قرار داد.
در Mattel، کریز میخواست این شرکت ۸۱ ساله را از یک تولیدکننده اسباببازی به یک شرکت سرگرمی و مالکیت فکری تبدیل کند که بر اساس امتیازات و طرفداران ساخته شده بود.
یکی از بزرگترین شرطبندیهای او نیز یکی از خطرناکترین شرطهای او بود: تبدیل باربی به یک فیلم سینمایی. اما فیلمنامهای که در نهایت در صندوق پستی کرایز قرار گرفت، در نهایت متل و خود کریز را در نوری کاملا نامطلوب ترسیم کرد.
“Imagine you are me, and the script you’ve been anxiously waiting for finally lands in your inbox. And in that script, your number one brand is called fascist. Your company is portrayed as the worst in corporate America and you, the CEO, are a chauvinist buffoon,” Kreiz said in his Wharton commencement address.
اکنون تصور کنید که نه تنها به این فیلم بله بگویید، بلکه چشم انداز استراتژیک شرکت خود را نیز در آن قرار دهید.
او به جای اینکه بخواهد فیلم باربی را با فرمول موجود هالیوود تطبیق دهد، از کارگردان گرتا گرویگ و ستاره مارگوت رابی حمایت کرد و از تمایل فیلم برای مسخره کردن خود ماتل استقبال کرد.
نتیجه یک فیلم پرفروش بود که به پردرآمدترین فیلم سال 2023 تبدیل شد و همچنان بزرگترین فیلم برادران وارنر است. متل همچنین گفت که کسب و کار باربی آن از موفقیت این فیلم سود برده است و فروش عروسک های باربی در سه ماهه سوم سال 2023 16 درصد افزایش یافته است.
موفقیت گسترده فیلم ممکن است بخشی از این باشد که چرا او اکنون برای رهبری ادغام پارامونت با برادران وارنر انتخاب شده است، اما در پیام او به دانش آموزان، این درس بزرگتر از باربی بود.
کریز گفت: "درس فیلم باربی این است: از شکستن قراردادها نترسید. هر ایده خوبی یک کامپوزیت ندارد." "اگر به دنبال سوابق هستید، شما کسی نیستید که آنها را ارسال کنید."
این داستان در ابتدا در سایت Fortune.com منتشر شد
متن اصلی (انگلیسی)
Paramount’s new co-CEO once hired a barista he met at a cafe with no resume. His advice to Gen Z: ‘Look up and make eye contact’
Billionaire-heir David Ellison tapped Mattel’s Ynon Kreiz as his No. 2 at Paramount after decades of betting on unconventional ideas, including Barbie and a barista.