مدیرعامل Indeed می خواهد این «چرخه معیوب» را در استخدام بشکند
مدیر عامل Indeed گفت، برخی از جویندگان کار گزارش می دهند که برای نقش ها درخواست می دهند و پاسخ نمی دهند، در حالی که کارفرمایان از نامزدهای پاسخگو شکایت می کنند. Connect Images/Getty Images در واقع هیسایوکی ایدکوبا، مدیر عامل شرکت، میخواهد کار را برای کسانی که استخدام نمیشوند آسانتر کند. او گفت که تطبیق بهتر کارجویان با نقشهای باز میتواند «چرخه معیوب» را مختل کند. این درحالی است که فناوری در حال ایجاد یک حلقه هوش مصنوعی در استخدام است،…
خواندن متن کامل در بیزینس اینسایدربه زبان اصلی، در سایت ناشر باز میشودمتن اصلی (انگلیسی)
Indeed's CEO wants to break this 'vicious cycle' in hiring
Some job seekers report applying for roles and not hearing back, while employers complain about unresponsive candidates, Indeed's CEO said. Connect Images/Getty Images Indeed CEO Hisayuki Idekoba wants to make it easier for those who aren't recruited to find a job. He said that better matching job seekers with open roles could disrupt a "vicious cycle." It comes as technology is creating an AI-to-AI loop in hiring,…