معرفی مدیران سال TIME: فناوری و داده

در لحظه‌ای که فناوری‌های نوظهور هم اقتصاد جهانی و هم چرخه اخبار را هدایت می‌کنند، رهبران کسب‌وکار نه تنها باید با صنعتی که با سرعتی سرسام‌آور حرکت می‌کند همگام باشند، بلکه باید در گوشه و کنار به آینده نگاه کنند. به همین دلیل است که تایم اولین مدیران سال خود را منتشر می‌کند: فهرست فناوری و داده‌ها، با شناسایی 50 رهبر که آینده فناوری، هوش مصنوعی، امنیت سایبری و نوآوری دیجیتال را در سراسر صنایع شکل می‌دهند.

لیست کامل 2026 را اینجا ببینید.

از جمله آنها می توان به بارتلی ریچاردسون، رئیس هوش مصنوعی CrowdStrike و افسر سیستم های خودمختار، که سرپرست یک آزمایشگاه تحقیقاتی جدید هوش مصنوعی است که به ساخت سیستم های امنیت سایبری مستقل اختصاص دارد، و مدیر ارشد فناوری Reddit (CTO) Amit Puntambekar، که در یکی از بزرگترین مکالمه های انسانی بازپرسی از هوش مصنوعی پشتیبانی می کند، اشاره کرد. در غول داروسازی Eli Lilly & Co، دیوگو راو بر تلاش برای ساخت ابررایانه‌ای به نام LillyPod نظارت داشت که فرآیندهای بیولوژیکی را مدل‌سازی می‌کند و مولکول‌های بالقوه را قبل از ورود داوطلبان به آزمایش‌های آزمایشگاهی مرطوب غربال می‌کند.

در همین حال، در OpenAI، ویجی راجی، مدیر ارشد فناوری برنامه‌های کاربردی، مسئول مهندسی ChatGPT همه جا حاضر و همچنین ابزار کدنویسی Codex است.

برای ایجاد فهرست، سردبیران و خبرنگاران ما در سراسر اتاق خبر، مقیاس مسئولیت‌های هر رهبر، اهمیت سرمایه‌گذاری‌ها و ابتکاراتی که بر آنها نظارت می‌کنند، و تأثیر نشان‌داده‌شده آن‌ها بر نحوه عملکرد، رقابت و رشد سازمانشان را ارزیابی کردند. آنچه گرد هم آمد، گروهی از مدیران بود که وظیفه داشتند سیستم های قدیمی و زیرساخت دیجیتال را مدرن کنند.

این رهبران عبارتند از مونیکا کالداس، مدیر ارشد اطلاعات جهانی Liberty Mutual، که شرکت بیمه صد ساله را برای آنچه که او «دوران اطلاعاتی» می‌نامد، دوباره سیم‌کشی می‌کند، و اوگی ردزیچ، که در سال 2018 به عنوان SVP و مدیر ارشد دیجیتال به شرکت کاترپیلار پیوست و به سازنده تجهیزات کمک کرد تا مشکلات ایمنی مشتریان را بازسازی کند.

این فهرست همچنین بر ایجاد نقش‌های جدید یا توسعه‌یافته طراحی‌شده برای پاسخگویی به لحظه‌ای که به سرعت در حال تکامل است، تأکید می‌کند. کاتلین گریس که در فوریه به عنوان اولین مدیر ارشد هوش مصنوعی Lionsgate انتخاب شد و اولین مدیر اجرایی استودیوی هالیوودی که این عنوان خاص را به خود اختصاص داد، و همچنین Amala Duggirala از دلتا که در ژانویه به عنوان EVP و مدیر ارشد دیجیتال و فناوری به خط هوایی ملحق شد - نقشی کاملا جدید که ناظر بر سازمانی که اخیرا فناوری دیجیتال و فناوری دیجیتال خود را با هم ترکیب کرده است، به خط هوایی پیوست. ابزاری که برای مشتریان و کارمندان ایجاد می کند

بله به طور یکسان

فراتر از ایالات متحده، مدیران فناوری در سراسر آسیا، آفریقا و اروپا در حال نوآوری هستند. در Grab مستقر در سنگاپور، مدیر ارشد فناوری Suthen Thomas Paradatheth به شرکت کمک کرد تا از یک پلت فرم اشتراک‌گذاری سواری به یک ابراپ که میلیون‌ها تراکنش را در روز در سراسر آسیای جنوب شرقی پردازش می‌کند، تبدیل شود. فلیکس آیک، یکی از بنیانگذاران و CTO شرکت فین‌تک نیجریه Moniepoint، به ایجاد این تجارت به عنوان یکی از پلتفرم‌های مالی پیشرو در آفریقا کمک کرده است.

در Back Market مستقر در پاریس، یک بازار آنلاین جهانی برای لوازم الکترونیکی مرمت شده، CTO Dawn Baker یک ماموریت محیطی را برای استفاده شرکت از قدرت محاسباتی اعمال می کند. او می‌گوید: «ما باید مطمئن شویم که بیش از آنچه نیاز داریم استفاده نمی‌کنیم. "این در مورد استفاده هوشمندانه از هوش مصنوعی است و دچار هیاهو نشوید."

این رهبران و همکاران افتخاری آنها کاتالیزورهای برخی از مهم ترین دگرگونی هایی هستند که در سراسر شرکت های مدرن رخ می دهد - که نوآوری را به معنا تبدیل می کند.