گاردای اقدام صنعتی انجام دهد و ممکن است کار به قانون را برای باقیمانده ریاست اتحادیه اروپا اتخاذ کند

گاردای‌های رده‌بندی باید دست به اقدامی صنعتی بزنند و تمایل خود را برای اتخاذ سیاست کار به قانون برای باقی‌مانده دوره ریاست جمهوری ایرلند به عنوان رئیس شورای اتحادیه اروپا نشان داده‌اند.

توافق در مورد این اقدام در بحبوحه اختلاف بر سر شرایط کاری صورت می گیرد.

تصمیم در مورد اینکه چه اقدامات صنعتی انجام خواهد شد توسط کمیته اجرایی انجمن نمایندگان گاردا (GRA) که بیش از 11000 گاردای را در نیروی 14700 نفره نمایندگی می کند، اتخاذ خواهد شد.

از اعضای GRA دو سوال توسط انجمنشان پرسیده شد - آیا آنها مایل به شرکت در اقدام صنعتی به عنوان بخشی از اختلاف هستند، و اینکه آیا این اقدام صنعتی می تواند شامل اتخاذ یک سیاست کار به قانون برای رویدادهای باقیمانده ریاست اتحادیه اروپا باشد یا خیر.

این دو سوال به ترتیب از 46.9 درصد و 44.9 درصد از اعضای GRA پاسخ دریافت کردند.

حدود 94.2 درصد از پاسخ دهندگان تأیید کردند که "از نقض مداوم و عمدی توافقنامه زمان کار توسط مدیریت گاردا ناراضی هستند" و مایل به شرکت در اقدامات صنعتی هستند.

این اقدام صنعتی، با حمایت 93.6 درصد از رای دهندگان، می تواند شامل اتخاذ "موقعیت کار به قانون برای هر رویداد ریاست جمهوری اتحادیه اروپا" باشد.

گاردای در پنج تاریخ ماه آینده، از جمله روز بودجه، اقدام صنعتی خواهد کرد

برای اظهار نظر با دفتر مرکزی گردا تماس گرفته شده است.

گاردای های درجه یک برای اجرای بهبود در پرداخت های معیشتی و سفر که به گفته آنها توسط کمیسیون روابط با محل کار موافقت شده است، و همچنین توافق نامه ای برای زمان کار از دو سال پیش، فشار می آورند.

در صورت تصویب یک خط مشی کار به قانون، گاردای ها حق خود را برای 11 ساعت استراحت متوالی بدون وقفه در هر روز، 14 روز اخطار برای لغو روزهای استراحت، و اضافه کاری برای هر روزهای استراحت لغو شده، از جمله سایر مقررات مربوط به فهرست، اعمال می کنند.

رونان اسلوین، دبیر کل GRA، گفت که انجمن "اکنون یک جلسه ویژه کمیته اجرایی مرکزی ما در پنجشنبه آینده برگزار خواهد کرد تا در مورد یک اقدام مناسب تصمیم گیری کند."

او گفت که مدیریت گاردا از ابتدای ریاست اتحادیه اروپا توافقنامه زمان کار را نقض کرده است و برخی از اعضای GRA "به طور مداوم 20، 25، حتی 30 ساعت بیش از ساعات برنامه ریزی شده هفتگی خود کار می کنند."

اسلوین به لغو مرخصی و استراحت سالانه اعضا در دوره های "فوق العاده" ریاست اتحادیه اروپا اشاره کرد و مدعی شد که آنها مجبور به اضافه کاری شده اند.

این امر اکنون بر بسیاری از این اعضا تأثیر گذاشته است و نتایج این نظرسنجی میزان ناامیدی و خشم موجود در آن را نشان می‌دهد.»