جف رایکز: ریسک تجاری واقعی میاندورهها این نیست که کدام طرف برنده میشود، بلکه این است که آیا قوانین برقرار هستند یا خیر
شرکت ها می توانند در مورد دستور کار هر یک از طرفین برنامه ریزی کنند. چیزی که آنها نمی توانند برای آن برنامه ریزی کنند قوانینی است که ممکن است یک شبه تغییر کنند یا به طور منصفانه اجرا نشوند.
من در مزرعه ای در نزدیکی اشلند، نبراسکا بزرگ شدم. خانواده من با چیزهای زیادی خارج از کنترل ما سروکار داشتند، از آب و هوا و قیمت محصولات گرفته تا هزینه های بذر و کود.
کشاورزان یاد می گیرند که در اطراف عدم قطعیت برنامه ریزی کنند. اما بین ندانستن آب و هوا و ندانستن قوانین چه خواهد بود، تفاوت وجود دارد. هنگامی که بیشتر محصول شما در خارج از کشور فروخته می شود، یک تغییر ناگهانی در سیاست تجاری می تواند برنامه ریزی یک فصل را قبل از اینکه محصول از زمین خارج شود، خنثی کند. کشاورزان نبراسکا بخش اعظمی از دو سال گذشته را صرف یادگیری مجدد آن درس کرده اند. حتی پس از اینکه یک معامله باعث بازگشت خریداران چینی شد، مبارزه با تعرفه روی دانه سویا هنوز حل نشده است و قیمت ها در این ماه به پایین ترین حد دو ماه اخیر رسید.
با نزدیکتر شدن روز انتخابات، 3 نوامبر، به آن کشاورزان فکر کردهام. برای رهبران کسب و کار، همین سوال صدق می کند: آیا می توانید بر اساس قوانین برنامه ریزی کنید؟
بیشتر پوشش های تجاری میان دوره ای بر پیش بینی تمرکز دارد: کدام حزب کنگره را کنترل خواهد کرد، چه اتفاقی برای مالیات ها خواهد افتاد، و کدام مقررات ممکن است تغییر کند. اینها سوالات معقولی هستند. اما به نظر من، بزرگترین ریسک تجاری امسال این نیست که چه کسی برنده شود. این که آیا قوانین پابرجا هستند یا خیر: آیا میتوانیم روی آنها حساب کنیم که به اندازه کافی برای برنامهریزی در محل باقی بمانند، و روی نهادهایی که آنها را برای اجرای عادلانه آنها تعیین کردهاند.
عدم قطعیت هزینه دارد
اقتصاددانان مدتهاست فهمیدهاند که عدم اطمینان میتواند سرمایهگذاری را منصرف کند. نظرسنجی مارس 2025 از اقتصاددانان توسط فایننشال تایمز و دانشکده بازرگانی غرفه دانشگاه شیکاگو نشان داد که 98 درصد از آنها انتظار داشتند که افزایش عدم اطمینان در سیاست، رشد اقتصادی ایالات متحده را کند کند، جدا از تأثیرات خود سیاستها. زمانی که شرکت ها نمی توانند آنچه را که در راه است ببینند، سرمایه گذاری و استخدام را متوقف می کنند.
منطق ساده است. شرکتی که یک کارخانه جدید، یک خط تولید یا یک کلاس استخدامی را بررسی می کند، روی آینده شرط بندی می کند. تغییر در نرخ مالیات یا مقررات، ریاضیات را تغییر می دهد، اما شرکت می تواند دوباره محاسبه کند. تغییر در قوانینی که هیچ کس در راه است، یا ممکن است در سال آینده تغییر کند، چیزی برای محاسبه باقی نمی گذارد. بنابراین حرکت معقول این است که صبر کنید.
کسب و کار می تواند با دستور کار هر یک از طرفین سازگار شود. زمانی که نمیتواند بگوید کدام قوانین اجرا میشوند، چه کسی آنها را اجرا میکند و اینکه آیا تغییری از طریق فرآیندی که هر کسی میتواند پیشبینی میکند ایجاد شود یا خیر، با مشکل مواجه میشود.
در طول مدتی که در مایکروسافت بودم، شرطبندی محصولی را انجام دادیم که سالها طول کشید تا نتیجه داد و تصمیمهایی را استخدام کردیم که از سه ماهه بعدی گذشته بود. ما نمیتوانستیم بدانیم که هر دولت یا کنگره آینده چه خواهد کرد. اما منطقا میتوانیم انتظار داشته باشیم که قوانین اجرا شوند و تغییراتی در قوانین از طریق نهادهایی انجام شود که به روشهایی رفتار میکنند که ما میتوانیم پیشبینی کنیم.
PwC اخیرا به مدیران عامل توصیه کرده است که انتظار ادامه نوسانات را داشته باشند، صرف نظر از نتایج انتخابات میان دوره ای، با سیاست تجاری و تعرفه ای که عمدتا توسط اقدامات اجرایی تعیین می شود. من این را دلیلی برای اهمیت دادن بیشتر به این انتخابات می دانم نه کمتر. تصمیماتی که عمدتا با دستور اجرایی گرفته می شود، می تواند به همین ترتیب، توسط این رئیس جمهور یا رئیس جمهور بعدی تغییر یابد. دادگاهها میتوانند وارد عمل شوند، همانطور که دیوان عالی در فوریه انجام داد، زمانی که در کتاب منابع یادگیری علیه ترامپ حکم داد که قانون اختیارات اضطراری که رئیسجمهور به آن تکیه کرده بود، تعرفهها را مجاز نمیداند.
اما کنگره نهادی است که برای تعیین قوانین پایدار در مورد تجارت و هزینهها ساخته شده است، و اینکه چگونه این کار را به خوبی انجام میدهد، بخشی از آنچه در رایگیری است.
برای رهبران تجاری، مخاطرات ماه نوامبر فراتر از سیاست هایی است که ما ترجیح می دهیم. آنها شامل اینکه آیا قوانین پایبند هستند یا خیر: آیا نهادهای مسئول ایجاد و اجرای آنها پاسخگو و شایسته اعتماد عمومی باقی می مانند یا خیر.
چرا تجارت باید مشارکت کند
من درک می کنم که چرا بسیاری از رهبران تجاری تمایلی به صحبت علنی در مورد یک انتخابات ندارند. مشتریان، کارمندان و سهامداران آنها دیدگاههای سیاسی متفاوتی دارند و هیچکس نمیخواهد شرکت آنها به یک مبارزه حزبی کشیده شود. و با توجه به اینکه اقتصاد با برخی اقدامات متوقف شده است، وسوسه انگیز است که این یکی را کنار بگذاریم. دفتر تحلیل اقتصادی گزارش می دهد که اقتصاد ایالات متحده در سه ماهه دوم 2.2 درصد رشد کرده است که ناشی از هزینه های مصرف کننده، سرمایه گذاری تجاری و صادرات بوده است.
با این حال، یک سه ماهه خوب چیزی را که در ماه نوامبر در خطر است حل و فصل نمی کند، و شما مجبور نیستید کسی را برای تشخیص آن تایید کنید. دو چیز در رای گیری امسال برای تجارت اهمیت زیادی دارد: اینکه آیا کنگره وظیفه خود را به عنوان کنترل قدرت اجرایی انجام می دهد و اینکه آیا آمریکایی ها می توانند به درستی انتخابات ما و افرادی که آنها را اداره می کنند اعتماد کنند. هم جمهوریخواهان و هم دموکراتها مانند هر شرکتی که در اینجا تجارت میکند، در این سؤالات سهم دارند. هر کدام آزمایشی است برای اینکه آیا قوانین معتبر هستند یا خیر.
قوانین قابل پیش بینی به نهادهایی که کار می کنند بستگی دارد. این نهادها به مشارکت مردم در انتخابات وابسته هستند و آرای آنها به طور عادلانه شمارش می شود. اینجاست که تجارت می تواند کمک کند.
اکنون دو اقدام رهبران کسب و کار می توانند انجام دهند
اول، رای دادن را برای کارمندان آسان کنید.
مرخصی با حقوق یا برنامه های انعطاف پذیر برای رای دادن، و مرخصی با حقوق برای هرکسی که می خواهد به عنوان کارگر نظرسنجی خدمت کند، ارائه دهید. ابتکار عمل مدنی بنیاد اتاق بازرگانی ایالات متحده، که امسال بر استخدام کارگران نظرسنجی غیرحزبی تمرکز دارد، نقطه شروعی برای کارفرمایان است. مطمئن شوید که مدیران شما قوانین مربوط به مرخصی رای گیری ایالت شما را درک می کنند. کارمندان شما هرگز نباید احساس کنند که باید بین انجام وظایف خود و استفاده از حقوق خود به عنوان شهروند یکی را انتخاب کنند.
دوم، برای یکپارچگی انتخابات خود صحبت کنیم. پیش از 3 نوامبر، رهبران کسب و کار باید روشن کنند که از انتخابات آزاد و منصفانه، مردمی که آن را اداره می کنند، و تأیید قانونی آرا حمایت می کنند - و شرکت های آنها به نتایج احترام می گذارند.
یک مکان برای شروع، ائتلاف آزادی پیشروی است که توسط آزمایشگاه حقوق رای، سازمانی که بنیاد رایکز از آن پشتیبانی میکند، تشکیل شده است. ائتلاف شامل متحدان غیر محتمل مانند رهبران تجاری، گروه های مذهبی، خانواده های کهنه سربازان و نظامیان، مدافعان معلولیت، سازمان دهندگان جامعه و غیره است. آنها یک عقیده مشترک دارند: انتخابات ما باید آزاد، عادلانه، قانونی برگزار شود و به طور مسالمت آمیز پذیرفته شود - مهم نیست که چه کسی برنده شود.
سی و دو درصد از مقامات انتخابات محلی امسال به مرکز برنان گفتند که به دلیل شغل خود با تهدید، آزار و اذیت یا سوء استفاده مواجه شده اند. بیانیه ای علیه آن رفتار به تنهایی مشکل را حل نمی کند. اما صدای جمعی رهبران کسب و کار وزن دارد. وقتی ما به وضوح در مورد نهادهایی صحبت می کنیم که اقتصاد ما به آنها وابسته است، می توانیم به تقویت این انتظار کمک کنیم که آن نهادها شایسته احترام هستند.
برنامه ریزی برای بهار آینده
در بازگشت به خانه در نبراسکا، برداشت محصول رو به پایان است. کشاورزان از قبل به سال آینده فکر می کنند: چه چیزی بکارند و چه شرایطی را برای بهار آینده پیش بینی کنند.
رهبران کسب و کار تقریبا همان کاری را انجام می دهند که تصمیم می گیرند وارد آینده ای شوند که هیچ یک از ما نمی توانیم به طور کامل پیش بینی کنیم. کشاورزانی که من در اطراف آنها بزرگ شدم نمی توانند آب و هوا را انتخاب کنند. رهبران کسب و کار می توانند به تصمیم گیری در مورد اینکه آیا قوانین پابرجا هستند یا خیر کمک کنند.
من بخش زیادی از دوران حرفهای خود را در تجارت و امور بشردوستانه گذراندهام و هر دو این باور من را تقویت کردهاند که بخش خصوصی نقش مهمی در تقویت نهادهای دولتی ایفا میکند که همه ما به آنها وابسته هستیم. ما هر روز از آن نهادها سود می بریم و نباید دفاع از آنها را به دیگری بسپاریم.
امیدوارم رهبران کسب و کار به کارمندان کمک کنند تا در این انتخابات شرکت کنند، علنا در مورد تعهد به انتخابات عادلانه و نتایج مشروع صحبت کنند، و آماده باشند تا پس از شمارش آرا بر این اصول بایستند.
مسئولیت ما در 3 نوامبر به پایان نمی رسد. سهم ما در دموکراسی آمریکایی نیز صدق نمی کند.
نظرات بیان شده در نظرات Fortune.com صرفا نظرات نویسندگان آنها است و لزوما منعکس کننده نظرات و اعتقادات Fortune نیست.
این داستان در ابتدا در سایت Fortune.com منتشر شد
متن اصلی (انگلیسی)
Jeff Raikes: the midterms’ real business risk are not which party wins, but whether the rules hold
Companies can plan around either party’s agenda. What they can’t plan around is rules that might change overnight, or don’t get enforced fairly.