جنیفر سیبل نیوسام درباره میراث خود به عنوان شریک اول کالیفرنیا: دستمزد برابر «کافی نبود»، بنابراین او به ثروت زنان روی آورد.

زمان حضور جنیفر سیبل نیوسام، شریک اول و مستندساز کالیفرنیا با فرماندار گاوین نیوسام، در ژانویه 2027 به پایان می رسد، زمانی که دوره آخر او پس از هشت سال به پایان می رسد. نیوسام سابق گفت که او با غرور به گذشته نگاه می کند که علیرغم هجمه هایی که در این راه جمع آوری کرده است، از برابری حقوق و سایر مسائلی که گریبانگیر زنان می شود، کنار نمی آید.

سیبل نیوسام روز سه‌شنبه در اجلاس قدرتمندترین زنان فورچون در سانتا باربارا، کالیفرنیا، در گفتگو با الی آستین، مجری مجله فورچون دیلی و مدیر تحریریه مجله قدرتمندترین زنان گفت: «من به‌ویژه به کاری که در زمینه ثروت زنان انجام داده‌ایم و شکاف ثروت زنان را کم کرده‌ایم افتخار می‌کنم.

Siebel Newsom در پاسخ به این سوال که او می‌خواهد میراث او به عنوان شریک اول بر اساس چه معیارهایی مورد قضاوت قرار گیرد، با پرداخت شروع کرد. او گفت که کالیفرنیا "قوی ترین قوانین دستمزد برابر را در کشور دارد" و "صدها شرکت به تعهد حقوق برابر ما امضا کرده اند." او #EqualPayCA را راه‌اندازی کرد، یک کمپین سراسری با هدف کاهش شکاف دستمزد جنسیتی، در سال ۲۰۱۹.

او گفت: «اما این کافی نبود، به همین دلیل است که ما به ثروت زنان روی آوردیم.

سیبل نیوسام به الزامات سواد مالی در دبیرستان های کالیفرنیا اشاره کرد که با کلاس فارغ التحصیلی 2030-31 آغاز می شود. او همچنین به CalKids اشاره کرد، یک برنامه پس‌انداز که به گفته او قبل از حساب‌های ترامپ راه‌اندازی شد تا خانواده‌ها را برای سرمایه‌گذاری در آینده فرزندانشان تشویق کند. او همچنین بر دسترسی گسترده‌تر به سرمایه برای کارآفرینان زن و دسترسی گسترده‌تر به خود شوهرش تاکید کرد، مسئله‌ای که او در اوایل متوجه شد و او را بر آن داشت تا روی بزرگ‌تر کردن این حلقه‌ها کار کند.

برای سیبل نیوسام، قضیه اقتصادی است.

سیبل نیوسام گفت: «زنان خانواده ها، جوامع و اکنون، همانطور که همه می دانید، اقتصاد را تقویت می کنند. یکی از دلایلی که ما واقعا برای همه زنان در کالیفرنیا سرمایه‌گذاری کرده‌ایم این است که می‌دانیم اگر زنان نتوانند رشد کنند، چگونه خانواده‌ها، جوامع و اقتصاد آنها می‌توانند پیشرفت کنند؟»

این تمرکز بر خانواده‌ها از طریق کارهای دیگر او می‌گذرد. او گفت که سرمایه‌گذاری در برنامه‌های پیش‌دبستانی عمومی، برنامه‌های بعد از مدرسه، مدارس تابستانی و وعده‌های غذایی مدرسه «به منظور کاهش هزینه‌ها و استرس خانواده‌ها در کالیفرنیا» بوده و هزاران دلار در سال برای آن‌ها پس‌انداز کرده است.

او گفت: «[من] شریک اول هستم زیرا می‌خواستم شریک زنان، کودکان و خانواده‌های کالیفرنیا باشم. به گفته دفتر فرماندار، سیبل نیوسام عنوان «شریک اول» را به جای «بانوی اول» انتخاب کرد تا نشان دهد که کالیفرنیا روزی یک فرماندار زن یا فرماندار LGBTQ+ خواهد داشت و برای تأکید بر ارزش مشارکت در دولت.

او همچنین با راه‌اندازی شورای مشورتی ثروت زنان کالیفرنیا تلاش کرده است تا افرادی که در دولت ایالتی شنیده می‌شوند را تغییر دهد.

او گفت: «از رفتن به اتاق‌هایی که اکثر مردانی که به شوهرم دسترسی داشتند، اکثریت افرادی که به شوهرم دسترسی داشتند مرد و چند زن بودند، خسته شده بودم. "من می خواستم در معرض دید دولت قرار بگیرم."

سیبل نیوسام که فارغ التحصیل دانشگاه استنفورد و مدرسه بازرگانی استنفورد است، یک مستندساز است که آثارش شامل Miss Representation، The Mask You Live In و The Great American Lie است.

آخرین فیلم او، Miss Representation: Rise Up، با نگاهی به واکنش های منفی علیه پیشرفت و فناوری زنان که برای آزار و اذیت و ساکت کردن زنان استفاده می شود، نسخه اصلی را گسترش می دهد. اولین بار در جشنواره ترایبکا در ماه ژوئن به نمایش درآمد. او گفت که در 22 اکتبر در شهر نیویورک پخش خواهد شد. او و فرماندار چهار فرزند دارند.

این داستان در ابتدا در سایت Fortune.com منتشر شد