ورود به یک برنامه مهمان‌نوازی سخت‌تر از ورود به دانشگاه هاروارد است - چرا دانش‌آموختگان به تجارت هتل هجوم می‌آورند

جوانانی که وارد بازار کار می شوند با موانع زیادی روبرو می شوند، اما دیگر فقط کمبود تجربه نیست که می تواند مانع آنها شود.

با ظهور هوش مصنوعی، استخدام کنندگان به طور معمول مملو از برنامه ها می شوند و آنها نیز به نوبه خود از هوش مصنوعی برای بررسی نامزدها استفاده می کنند. از آن به عنوان "حلقه عذاب هوش مصنوعی" یاد می شود.

دیو رمزی هشدار می دهد که تقریبا 50 درصد از آمریکایی ها مرتکب 1 اشتباه بزرگ تامین اجتماعی شده اند. در اینجا چیست و 3 مرحله ساده برای رفع آن در اسرع وقت آورده شده است

یک خط در بیمه نامه خودروی شما می تواند حق بیمه شما را تا 30 درصد افزایش دهد - این چیزی است که باید تغییر دهید

امپراتوری هتل هیلتون شاهد بوده است که برنامه اولیه شغلی خود هزاران درخواست برای تنها تعداد انگشت شماری از نقاط دریافت کرده است.

در اینجا دلیل محبوبیت این برنامه در بین جویندگان کار جوان است.

طبق گزارشی از فورچون، برنامه راه اندازی هیلتون تنها در مدت چند هفته 5000 درخواست دریافت کرد. اما این برنامه فقط 20 نفر را می پذیرد.

این باعث می شود که میزان پذیرش آن فقط 0.4٪ باشد که آن را رقابتی تر از مدرسه Ivy League می کند. برای کلاس هاروارد در سال 2029، نرخ پذیرش 4.18٪ بود (2003 دانشجو از 47893 متقاضی پذیرش شدند).

برنامه راه اندازی به منظور پرورش رهبران آینده برای شرکت است، که هم تجربه شرکتی و هم فرصتی برای یادگیری در خارج از ایالات متحده ارائه می دهد.

این برنامه دو ساله با یک دوره 10 ماهه در دفتر مرکزی هیلتون در مک‌لین، ویرجینیا آغاز می‌شود، جایی که شرکت‌کنندگان در یکی از حوزه‌های شرکتی کلیدی شرکت برای توسعه کسب‌وکار، تحلیل و مهارت‌های فنی کار می‌کنند.

سپس، یک چرخش سه ماهه در یکی از هتل های هیلتون در سرتاسر جهان وجود دارد تا عملیات هتل را از نزدیک ببینید. این با چرخش 10 ماهه دیگری در ویرجینیا در یک منطقه شرکتی کلیدی دنبال می شود.

به گفته فورچون، آموزش رهبری عملی یک نقطه فروش بزرگ در این برنامه است، اما چیزی که ممکن است جذاب‌تر باشد این است که پس از تکمیل موفقیت‌آمیز برنامه، به شرکت‌کنندگان یک شغل تمام وقت پیشنهاد می‌شود.

لورا فوئنتس، مدیر ارشد منابع انسانی هیلتون، به فورچون گفت که برنامه راه اندازی به این منظور است که به شرکت کنندگان تجربه ای فراگیر از کسب و کار بدهد و دروازه ای برای یک حرفه باشد.

فوئنتس به فورچون گفت: "این مشاغل فوق العاده رقابتی هستند. منظورم این است که ما 20 تا 30 جایگاه داریم و 5000 متقاضی دریافت خواهیم کرد." شدید است... حجم ممکن است در هر سال کاهش یابد، اما فرصت‌هایی وجود دارد و ما در سراسر جهان به دنبال استعداد هستیم.»

طبق گفته Fortune، برنامه کارآموزی هیلتون نیز بسیار رقابتی است. امسال شاهد 12000 متقاضی بودیم که فقط برای 72 موقعیت با هم رقابت کردند که نرخ پذیرش 0.6 درصد بود.

منطقی است که ژنرال Z شرکتی مانند هیلتون را با برنامه‌های کاربردی پر کند، زیرا هم فرصت‌های اولیه شغلی که ارائه می‌دهد و هم شهرت آن در کل با ارزش‌های ژنرال Z در ارتباط با حرفه‌شان همخوانی دارد.

Gen Z ارزش بالایی برای مشاغلی قائل است که به آنها امکان رشد و کمک به دیگران را می دهد. و آنها به مشاغلی که شامل بارهای کاری ناپایدار است که می تواند منجر به فرسودگی شغلی شود، علاقه ای ندارند.

ژنرال Z همچنین به سرمایه‌گذاری‌ها در توسعه حرفه‌ای خود اهمیت می‌دهد، بنابراین منطقی است که شرکتی که از پایه برای توسعه رهبران سرمایه‌گذاری کرده باشد، برای آنها جذاب باشد.

استخدام متخصصان با افزایش تصاعدی در تعداد متقاضیان مشاغل مواجه شده اند. یک تحلیل نشان داد که از سال 2022 تا 2025، 111 درصد افزایش در تعداد درخواست های شغلی وجود داشته است.

CHRO Fuentes از هیلتون به فورچون گفت که هوش مصنوعی قطعا رقابت را افزایش داده است.

فوئنتس گفت: "هوش مصنوعی به نامزدها کمک می کند تا درخواست دهند، اما آنها نیز قربانی افزایش حجم تولید می شوند."

توصیه او به جوانان جویای کار؟ فقط با استفاده از موقعیت هایی که واقعا می خواهید، متمایز شوید.

"زیرا در مقطعی، اگر موفق شوید - که امید شما در فرآیند مصاحبه است - ما می خواهیم علاقه واقعی را ببینیم."

آمریکایی‌های باهوش از یک حرکت ساده «پنجه برگشت» استفاده می‌کنند تا درد پمپ را برای همیشه از بین ببرند - قبل از افزایش قیمت بنزین، همین حالا اقدام کنید.

معافیت های مالیاتی در "لایحه بزرگ زیبا" ترامپ پس از سال 2028 منقضی می شود. در اینجا 4 حرکت قبل از بسته شدن پنجره وجود دارد.

میلیونرهای زیر 43 سال تنها 32 درصد از ثروت خود را در سهام نگه می دارند. اینجاست که پول آنها واقعا به کجا می رود

آیا نیاز به رشد پول نقد خود دارید؟ چک های ماهانه از این صندوق درآمد املاک و مستغلات دریافت کنید - این صندوق از لحاظ تاریخی سود سالانه ثابتی 8٪ یا بالاتر پرداخت کرده است.

بهترین درس های سرمایه گذاری وارن بافت را رایگان دریافت کنید. به 250000 خواننده بپیوندید که هر هفته دقیق ترین گزارش پولی Moneywise را دریافت می کند. مشترک شوید و ما راهنمای خود را در مورد ایده هایی که ثروت بافت را ساخته است به عنوان یک هدیه خوش آمد برای شما ارسال می کنیم.

این مقاله در ابتدا در سایت Moneywise.com با عنوان: ورود به یک برنامه مهمان نوازی از ورود به دانشگاه هاروارد دشوارتر است - چرا فارغ التحصیلان به تجارت هتل هجوم می آورند.

این مقاله فقط اطلاعاتی را ارائه می دهد و نباید به عنوان توصیه تلقی شود. بدون هیچ گونه گارانتی ارائه می شود.