کارمند حزب سیاسی پس از 43 سال کار در تلاش برای پرداخت اخراج شکست خورد
کارمند سیاستمداری که به «مجلس دیگر» انتخاب شده بود، بازنشسته شد.
یک کارمند حزب سیاسی پس از بازنشستگی پیش از موعد پس از آخرین انتخابات عمومی نتوانسته است به مدت 43 سال از خدمت "طولانی و برجسته" اخراج شود.
کمیسیون روابط محل کار در یک توصیه کاملا ناشناس در مورد اختلاف صنعتی با طرف که در روز پنجشنبه منتشر شد، علیه کارگر دریافت کرد.
این کارگر در سال 1981 کار خود را به عنوان کارمند حزب آغاز کرد و پس از انتخابات عمومی 2024 کار خود را به پایان رساند.
تصمیم WRC خاطرنشان کرد، سیاستمداری که مدعی برای او کار میکرد، به «یک مجلس دیگر» انتخاب شده بود، و او باید برای ماندن در دفترش به محل زندگی خود نقل مکان میکرد.
پس از انتخابات عمومی 2024، کارگر درخواست داد و بسته بازنشستگی پیش از موعد داوطلبانه را دریافت کرد.
اخراج کارگر پدی پاور با کودک بیمار به دلیل «سرقت وقت شرکت» در WRC تایید شد
این کارگر، که توسط پیتر گلین از سیپتو نمایندگی میشد، اظهار داشت که با او نسبت به سایر کارکنان سیاسی، که علاوه بر مبلغ بسته بازنشستگی، حقوق اخراج قانونی دریافت کرده بودند، رفتار کمتری داشت.
اگرچه حقوق و ساعات کار او در سند تصمیمی که روز پنجشنبه منتشر شد ذکر نشده بود، اما تعدیل قانونی برای یک نقش حمایتی تمام وقت پارلمانی، مشروط به تایید مشارکت های PRSI، ده ها هزار یورو ارزش دارد.
WRC خاطرنشان کرد که طبق توافقی که به سال 1997 بازمیگردد، کارگر «دایره قرمز» شده بود و به او این حق را میداد که به عنوان کارمند دائمی حزب از انتخابات تا انتخابات باقی بماند.
این برخلاف سایر کارکنان حزب در پستهایی بود که تحت برنامه کمک پارلمانی Oireachtas بودجه داشتند، که قراردادهای کاری آنها با کرسیهای Dáil و Seanad مرتبط بود و زمانی که سیاستمداران بازنشسته شدند، استعفا دادند یا کرسیهای خود را از دست دادند منقضی میشد.
جک لوندی از Peninsula Business Services، مشاور منابع انسانی که نماینده حزب سیاسی ناشناس است، استدلال کرد که این کارگر اخراج نشد و شغل او همچنان وجود داشت.
پرونده اخراج خلبان Aer Lingus به دلیل کمپین ادعایی "دودهای سمی" طولانیترین جلسه استماع WRC شد.
لوندی میگوید، هنوز «تعهد مستمر» برای ارائه کار به مدعی داشت، و این میتوانست با واگذاری مجدد او به دفتر سیاستمدار دیگری یا به «وظایف حزبی» انجام شود.
بریفنی اونیل، قاضی در توصیه خود در مورد این پرونده، با استدلال حزب سیاسی مبنی بر اینکه این کارگر میتوانست دوباره منصوب شود، موافقت کرد.
در حالی که او به موضع کارگر مبنی بر اینکه سایر کارکنان سیاسی هر دو پرداخت را دریافت کرده اند، اشاره کرد، وی خاطرنشان کرد که مقایسه کننده مشخصی که سیپتو به آن اشاره کرده است، به جای یک حزب، برای یک سیاستمدار مستقل کار می کرده است.
اونیل نوشت: «من می پذیرم که این کارگر سابقه خدمت طولانی و برجسته ای داشت و او واقعا معتقد بود که موقعیتی که با سیاستمداری که قبل از انتخابات 2024 برای آن کار می کرد به پایان می رسد.
WRC 11000 یورو به کارگر اخراج شده طی چند روز پس از هشدار به روسای در مورد عملکردهای "نامنظم" مدیران اعطا می کند.
او نوشت: «با این حال، هیچ پیشنهادی مبنی بر پایان یافتن کار او با کارفرما پس از انتخابات وجود نداشت.
وی در پایان گفت: من نمی توانم به نفع کارگر توصیه ای داشته باشم.
متن اصلی (انگلیسی)
Political party staffer fails in bid for redundancy payment after 43-year career
Employee of politician who was elected to ‘different house of parliament’ took early retirement